پس از چالش‌های عدیده‌ای که سازمان تأمین اجتماعی برای جامعه کار و کارگری پیرامون اصلاح عناوین شغلی بیمه‌شدگان ایجاد کرده بود، اداره‌کل مستمری‌های سازمان تأمین اجتماعی از این تصمیم اشتباه، عقب‌نشینی کرد.
به گزارش کاسپین اصلاح عناوین شغلی یکی از پرشکایت ترین موضوعات بین کارگر و کارفرما در استان گیلان بود که علیرغم داشتن ظاهر حمایتی از کارگر، نه آورده ای برای کارگران داشت و نه کارفرمایان را مورد مرحمت قرار می‌داد.کارگران برای اینکه بتوانند مشمول قانون کار سخت و زیان آور شوند، باید فرایند چندمرحله ای را در دبیرخانه مشاغل سخت و زیان آور اداره کار طی می‌کردند و پس از صدور رأی و درصورت داشتن اعتراض پرونده به دیوان عدالت اداری ارجاع داده می‌شد و نهایتاً عناوین شغلی که در لیست بیمه کارگران ثبت شده بود، مشخص می‌شد.مشکل کارگران، به گرفتن رأی موافق یا مخالف با عنوان شغلی سخت و زیان آور ختم نمیشد چرا که آن ها باید بعد از اعلام نظر هیئت رسیدگی و حل اختلاف، رأی صادرشده را جهت اجرا به تأمین اجتماعی تسلیم می‌کردند
اما تأمین اجتماعی باز هم در زمان اجرا در «خوش بینانه ترین حالت و به بهانه کمک به کارگر»، به کارگرانی که لیست بیمه آن ها به عنوان کارگر ساده رد می‌شد، پیشنهاد می کرد تا «جهت تغییر عنوان شغلی از کارگر ساده به کارگر خاص شاغل در مشاغل سخت و زیان آور، از کارفرما شکایت کند؛ آن هم بر اساس حکم صادر شده درگذشته!»
با آیین نامه ای که تأمین اجتماعی وضع کرده بود به معنای واقعی کلمه «کارگران گرفتار و کارفرمایان به چالش کشیده می‌شدند» و طرفین از هر دری وارد می شدند تا عنوان شغلی خود را اصلاح کنند.
پیرو نامه‌ای که محمدرضا رخشانی مقدم، مدیرکل مستمری‌های سازمان تأمین اجتماعی به کیوان مرتضوی مدیرکل تأمین اجتماعی گیلان ارسال کرده، در آن به موضوع نحوه بررسی و اصلاح عناوین شغلی بیمه‌شدگان اشاره شده است.
مدیرکل مستمری‌های سازمان تأمین اجتماعی از تأمین اجتماعی گیلان طی نامه ۱۶ اسفند ماه امسال خواسته، تا نتیجه اقدامات نحوه بررسی و اصلاح عناوین شغلی بیمه‌شدگان را در اسرع وقت به آن اداره کل، منعکس کند.با ورود تأمین اجتماعی به موضوع اصلاح عناوین شغلی انتظار است،
چالش شرکت‌های تولیدی و کارگران حل و فصل شود و رونق تولید و تسهیل کسب و کار به جامعه کار و کارگری برگردد.
کد خبر:
24984
